現場で色々取り組みをしていくときに 苦戦してるなあと感じるのがスタッフの 「やってもらわないと」 の焦りや捉え方から利用者に対して 押しつけ気味になっていたり強制参加的な 流れが見える時です。 確かにその日に予定している […]

仕事柄あるあるなんですが、とある会話。 事例１ 稼働率なかなか伸びないね～ 今月は入院や体調不良によるキャンセルが。 事例2 今月、利用者さんどう？ この時期は田んぼの作業でショートに行く人が多くて。 事例３ 新規の方、 […]

いわゆる社交辞令というやつです。 人一倍とっても気にするみたい。建前と本音。 だけどこういうのがあるから職場って うまくいかない(笑)と思ってます。 そもそも社交辞令だってバレてるわけです。 それが大人の対応とか言われる […]

毎日生きていたら色々あります。 我慢して耐えなきゃいけないときも、 自由奔放に出来るときも。 ですが楽しみがないと結局長く続かない のかなあと思います。 私の仕事で例えたら現場が利用者がスタッフが 変わっていくのはとても […]

セミナーや研修で伝える側として思うのは 話を聞いてもらって良いなあやりたいなあと 思った時に実践をしてくれて色々な 良し悪しを感じてもらうことです。 機会があればそんな経過が聞けたらもっと 嬉しいのですね。 自分が思考を […]

施設でよくある散歩。 最初の頃は利用者も喜んできてくれます。 しかし時が経つにすれ散歩にいかなく なることがあります。 スタッフは 「あんなに好きな散歩にどうして最近 行かなくなったのかな」 と悩む事が多いのですが。 な […]

とある投稿にこんなのがありました。 ↓ 入浴を拒否される方が数名います。 何か入りたくなる環境にしようと思いますが みなさんの所はどうですか？ よくある相談ですね。 それぞれに案はあるのですが、このサイトに コメントされ […]

「忘れてました」 とある現場にて、、、 施設で時間を決めて音楽を流す取り組みを スタートしました。 ところがある日、11時半に音楽を変える のを忘れたままで音楽が終わっていて シーン、、、としていた。 食事も終わりあるス […]

個人的なボヤキなので話にまとまりなし(笑) 「振り返り」 毎回思う事、 教えている事を何故かそのままやらない。 そして効率が良くないと言う。 効率化した事を話しているのだから、 やり方を勝手に変えたら上手くいくわけない。 […]

「損得」 色々と人とつながると色々と思惑も 見えてきます(笑) 私は昔から苦手な駆け引きの分野なので 立場や地位、群がる人には距離を保つ 態度を今も変わらずとってますが。 私が距離を持たれているのは当然あるので それはそ […]