山下先生の覚え書き
以前、山下総司さんのFacebookの投稿記事に
とても心が動かされ、何度も繰り返し自分を
振り返るために残していた文章があります。
先ずは、こちらをお読みください。
(山下総司先生の許可を得て投稿しました。)
裏表がある、注意は出来ない、顔色を伺う。
感情の起伏が激しいので周囲が気遣う状況。
とても利用者に目が向く雰囲気にはならない。
都合が悪い事は会社のせい、返事は良いが
裏では逆の発言をする。
長々と調べてきて分かった事実ですが、
分かったところでこちらも何とも言えない
気持ちなのです。
しかし劣悪の差はあれど同じような施設は
たくさんあり、研修は受けない、考えない、
如何に楽をして働くかみたいなやり方で
働いている方がいる事実はありますね。
生活のためだというなら死ぬ気でやるのが
生活のためです。
お金のためだというならきちんと言われた
事をするのがお金のためです。
そのどちらでもなく、サボるわ、言われた事
すら出来ないのだからどうにもならない。
見える評価で差を出すしかないのですね。
そうはいっても前向きに取り組む方もまた
いるのでこの仕事は魅力的なんだと思います。
誰かが辞めるなら自分らは辞めない。
なかなか酷いセリフだなあと感じました。
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以上、山下総司さんのある日のFacebook投稿より抜粋
https://www.facebook.com/soshi.yamashita
このテーマについて私なりの当時の気持ちをブログにも書きました。
http://www.kaigogoyoukiki.net/specialist/tokky/2021/02/12/%e8%87%aa%e5%88%86%e3%81%a8%e5%90%91%e3%81%8d%e5%90%88%e3%81%86%e3%81%a8%e3%81%84%e3%81%86%e8%8b%a6%e3%81%97%e3%81%95%e3%81%8b%e3%82%89%e9%80%83%e3%81%92%e3%81%aa%e3%81%84%e3%81%a7%ef%bc%81/
転職を繰り返す中ですべてのことに遭遇してきました。
しかし、自分はどうだったのか?と
自身に問いかけてみると・・・
少なからずそういう一面も
持ち合わせていたかもしれないなぁ~と思い
人のことを言えたもんじゃないな!って思います(^^;
ここ数ヶ月特に自分の気持ちの中で
山下先生の投稿のひとつひとつに対して
自分はどうなんだろう~❓と
幾度となく葛藤し悶絶を繰り返していました。
そして、これからも多分この仕事に従事する限り
そんな葛藤と悶絶は続くのだろうと思います。
どこかで冷めて、どこかで諦めて、どこかで私なんかが
出しゃばったところでどうにかなる問題じゃない!って。
実際、以前には本気で勤務先の社長や上層部に
外部の力も借りて、このままでは問題ですよ!!と
訴えたこともありましたがモチロン玉砕💣
そして、心身共に折れて動けなくなったりして・・・
何度も転職する度、自分の期待値が高ければ高いほど
どこもそれほど大きな違いはないことに気づいて
いつの間にか自分も一生懸命という範疇から
堕落していたことに氣づいてさえいませんでした。。。
死ぬ気で頑張るなんてしなくなっていたなぁ~。゚(゚´Д`゚)゚。
言われたことでも
矛盾を感じたら
やらない選択もあり!
以前の私なら上司の指示には
絶対服従でしたけど、
最近は矛盾を感じたら
徹底的に自分で調べて
根拠に基づいて自己責任で
やること、やらないことを実践しています。
そんなことをしたら当然ですが、
まぁそれなりに軋轢もあるわけですが・・・
ある意味(良い意味で)開き直り
覚悟を決めて働いています。
面の皮が厚くなってきたのでしょうか(笑)
一人で頑張るのは辛いですね😢
周りを見渡してみてください。
必ずあなたと同じような
考えを持っている仲間がいるはずです!
その人達と知恵を持ち寄って
力を合わせてみてはいかがでしょうか?
『千里の道も一歩からですね』(^_-)
小さな一歩でも
一歩も踏み出さないよりはましです!!!
失敗もあるし、避難を浴びることもある。
転んで怪我したり、時には誤解を受けることも
飛び出し過ぎたりすることもあるでしょう~
それでも、確実にあなたが歩いた足跡は
必ず残ります👣👣👣👣👣👣
例えば新しいプロジェクトを立ち上げる時
誰か一人でも
ネガティブ感情で発信されてしまうと
せっかく高まった良い方向性の流れがストップ⚠
前例がない。
一度やっても上手くいかなかったので止めた。
責任取る人がいないから止めた。やらない。
上層部からの指示が明確に伝わって来ない。
現場の声が伝わらない。吸い上げてもらえない。
失敗が許されない余裕のなさ。
入職したら、速 実践力にならないと煙たがれる。
このようなことを縦に新しいプロジェクトに
一歩も踏み出さない人が役職についていたら
それこそ悲惨です!!!
何も失敗しない代わりに
成功することも変化をすることもありません!!!
創設して何年も経っているのに
何も仕組みつくりが出来ていなかったり
もしくは、仕組みがあっても
健全に機能していないということはありませんか?
心優しい人こそ
折れそうになる気持ちを
奮い立たせてください。
今こそ力を合わせて
『誰の為に 何の為に』を考えて実践していきませんか?
・・*:.。..。.:*・゚ (〃^▽^〃)o゚・*:.。..。.:*・゚゚
HPをご覧くださいませ。\(*^0^*)/
必要な方へ繋がり届きますように♥
あなたの周りのどなたか必要な方へ
繋いで頂けましたら幸いです♥
新潟メンタルセラピスト♥幸せ探究家 時田幸子